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募集は終了しました【経営者・人事担当者向け】成功事例から学ぶ！新たな外部才能活用法セミナー
地域企業の経営者や人事担当者向け！
人手不足や課題解決の困りごとに、外部才能の新たな活用方法をお伝えします！
このセミナーでは、地域企業の可能性を広げ、新たな成長へと導く人材活用法を紹介します！
特に最近注目されている「越境学習」の活用方法に焦点を当て、限られた期間と予算の中で、地域企業が抱える問題をどのように解決するか、実践的な方法を解説します。
また、実際に「越境学習」を取り入れ、成果を上げた京都企業と、そのプログラムに参加した人材や企業をゲストとして招待し、成功のポイントやメリットを具体的にお伝えします。
交流会も開催しますので、是非ご参加ください！
※参加費用は無料です。
開催日時
2024年2月16日（金）14：00 ～ 16：00（受付時間13：45～）
プログラム
13：45〜 受付開始
14：00〜 事業説明
14：10〜 講演：「外部人材の活用の可能性や副業兼業、複業留学（研修プログラム）の活用方法や効果について」
株式会社エンファクトリー 加藤 健太 氏
14：40〜 パネルディスカッション（加藤氏×東氏×岡山氏）
株式会社エンファクトリー 加藤 健太 氏
株式会社オリエントコーポレーション 東 一喜 氏
岡山工芸株式会社 岡山 摩紀 氏
15：20〜 交流会（※会場参加企業限定）
15：45〜 振り返り
16：00 終了
開催場所（ハイブリッド開催）
・会場参加の場合
京都経済センター6階 6-D会議室
京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町78番地（地下鉄烏丸線「四条駅」26番出口直結）
・オンライン参加の場合
申し込みフォームにご登録後、リンク等の詳細をメールにてご案内致します。
対象企業
・京都企業の経営者や人事担当者
・外部人材の活用に興味関心がある方
・人手不足などの課題に直面されている方
・外部人材の受け入れる際のステップや方法を知りたい方
セミナー登壇者
加藤 健太（かとう けんた）氏
株式会社エンファクトリー代表取締役/CEO兼CHCO
リクルートにて経理財務、経営企画のマネジャーを経て、AllAboutの創業メンバー、取締役兼CFOとして2005年に新規株式公開。
その後、現在の株式会社エンファクトリーを分社し代表に就任。
エンファクトリーでは「専業禁止!!」を掲げ、すべて人の「生きるを、デザイン」を応援中。
東 一喜（あずま かずき）氏
株式会社オリエントコーポレーション 人事・総務グループ キャリアデザイン推進部 部長代理
2006年新卒入社後、約10年間営業職として従事。その後、グループ会社の営業企画職を経て2018年から人事部門。
人材育成に関する各種施策の企画・運営やダイバーシティ推進を担う。現在は、人財戦略の重点テーマである「多様性に富んだ人財集団づくり」に向けて新たな施策を企画・運営中。
岡山 摩紀（おかやま まき）氏
岡山工芸株式会社 代表取締役社長
大学卒業後ソフトウェア会社に約２年間勤務。その後、家業の手描京友禅を製造している岡山工芸株式会社へ。
2013年、社長に就任してからは、若手職人の育成や「京友禅」の可能性を広げる為、異業種との交流も積極的に行っている。
応募方法
こちらの申し込みフォームよりご応募ください。 ※募集は終了しました
※会場での参加は、先着30社です。
※オンラインでの参加は、人数に制限はございません。
応募締切：2024年2月15日（木）まで
当日の詳細については、申し込み後、参加確定のメールにてご案内いたします。
※参加費は無料です。
主催
京都市（地域企業「担い手交流」実践プログラム）
お問い合わせ先
京都市地域企業「担い手交流」実践プログラム推進デスク 担当：横井
e-mail：info@kyoto-ninaite.com HP：https://kyoto-ninaite.com/
TEL:090-6399-5100 / FAX:075-644-6020